Mimpi menjadi Manager di PT KAI? Kesempatan emas terbuka lebar! Informasi lowongan kerja ini sangat cocok bagi Anda yang berambisi membangun karier di perusahaan BUMN ternama. Simak detailnya sampai akhir untuk meraih peluang karir impian Anda!
Jangan lewatkan kesempatan langka ini! Artikel ini menyajikan informasi lengkap dan detail tentang Loker Manager PT KAI di Kabupaten Tojo Una-Una. Bacalah sampai tuntas agar Anda tidak ketinggalan informasi penting yang bisa mengubah masa depan karier Anda!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Tojo Una-Una
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang bergerak di bidang transportasi kereta api di Indonesia. PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang solid, profesional, dan menawarkan kesempatan pengembangan karir yang menjanjikan bagi para karyawannya.
Saat ini, PT KAI tengah membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di Kabupaten Tojo Una-Una, Sulawesi Tengah. Ini adalah peluang luar biasa bagi Anda yang ingin berkontribusi dalam memajukan sektor transportasi di Indonesia dan membangun karier yang sukses.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Tojo Una-Una, Sulawesi Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 Manajemen, Teknik, atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajemen.
- Menguasai manajemen operasional dan strategi bisnis.
- Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat dan mampu memotivasi tim.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah secara efektif.
- Berkemampuan berkomunikasi dan bernegosiasi dengan baik.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Bersedia ditempatkan di Tojo Una-Una, Sulawesi Tengah.
- Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi.
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (diutamakan).
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengawasi operasional sehari-hari.
- Memimpin dan mengelola tim kerja.
- Membuat laporan kinerja dan analisis data.
- Menangani pengaduan dan keluhan pelanggan.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan prosedur perusahaan.
- Mengembangkan strategi untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas.
- Berkoordinasi dengan departemen lain untuk mencapai tujuan perusahaan.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Analisis Data
- Pengambilan Keputusan
- Komunikasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan pengalaman kerja
- Surat rekomendasi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT KAI
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT KAI terdekat. Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Prospek Karir di PT KAI
PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Komitmen perusahaan untuk pengembangan sumber daya manusia tercermin dalam berbagai program yang ditawarkan, memastikan karyawan memiliki kesempatan untuk meningkatkan keahlian dan pengetahuan mereka.
Selain promosi, PT KAI juga menawarkan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai untuk mendukung kinerja optimal karyawan. Kompensasi yang kompetitif, termasuk tunjangan dan benefit yang layak, seperti cuti, bonus, dan asuransi kesehatan, menjadi bukti komitmen perusahaan terhadap kesejahteraan karyawannya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Bagaimana cara melamar posisi Manager ini?
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor PT KAI terdekat. Pastikan Anda melampirkan semua dokumen yang dibutuhkan.
Apa saja persyaratan yang dibutuhkan?
Persyaratan meliputi pendidikan minimal S1, pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang manajemen, serta keahlian dan kemampuan yang sesuai dengan deskripsi pekerjaan.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 3.500.000 hingga Rp 13.000.000, tergantung pengalaman dan kualifikasi.
Apa saja benefit yang diberikan?
Benefit yang diberikan meliputi tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, dan asuransi kesehatan.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen PT KAI. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Tojo Una-Una ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi paling valid silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua lowongan pekerjaan di PT KAI tidak dipungut biaya.