Mimpi karir cemerlang di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan kerja Manager di PT KAI Kabupaten Batang ini mungkin jawabannya! Jangan lewatkan kesempatan emas ini untuk mengembangkan potensi Anda.
Artikel ini menyajikan detail lengkap lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Batang, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Baca sampai habis untuk mengetahui apakah Anda cocok dan siap melamar!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Batang
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang transportasi kereta api. Reputasi PT KAI yang solid dan perkembangannya yang pesat menjadikannya pilihan karir yang sangat menjanjikan.
Saat ini, PT KAI membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di wilayah Kabupaten Batang, Jawa Tengah. Kesempatan ini terbuka bagi Anda yang memiliki ambisi tinggi dan pengalaman yang relevan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Batang, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Manajemen, Teknik Sipil, atau jurusan relevan
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajemen
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen dan kepemimpinan
- Mampu bekerja dalam tim dan mandiri
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu memecahkan masalah dan membuat keputusan
- Berorientasi pada hasil dan target
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Teliti dan detail oriented
- Menguasai program komputer (Microsoft Office)
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengontrol operasional departemen
- Memimpin dan memotivasi tim kerja
- Membuat laporan berkala kepada atasan
- Menangani pengaduan dan keluhan pelanggan
- Mengawasi kinerja tim dan memberikan evaluasi
- Mencari solusi dan meningkatkan efisiensi kerja
- Bertanggung jawab atas pencapaian target departemen
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Komunikasi Efektif
- Pemecahan Masalah
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy SKCK
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat. Anda juga dapat mencari informasi lowongan ini melalui situs-situs pencari kerja terpercaya di Indonesia.
Ingat, PT KAI tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan program pelatihan dan pengembangan keterampilan yang komprehensif, serta kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi.
Selain itu, PT KAI juga berkomitmen memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti yang cukup, serta bonus kinerja yang kompetitif, demi optimalisasi kinerja dan kesejahteraan karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Manager ini?
Persyaratan utamanya meliputi minimal S1 di bidang relevan, pengalaman kerja minimal 5 tahun di posisi manajemen, kemampuan memimpin tim, dan keterampilan komunikasi yang baik. Detail lengkapnya dapat dilihat di bagian kualifikasi di atas.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Gaji berkisar antara Rp 3.500.000 hingga Rp 13.000.000, tergantung pada pengalaman dan keahlian kandidat.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor PT KAI terdekat. Pastikan untuk melengkapi semua dokumen yang dibutuhkan.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI Kabupaten Batang merupakan kesempatan berharga bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi; untuk informasi yang lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua lowongan kerja di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.