Mimpi berkarier di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan kerja Manager PT KAI di Kabupaten Mempawah ini mungkin jawabannya! Cari tahu detailnya di sini, kesempatan emas untukmu yang berambisi dan berpengalaman!
Jangan lewatkan kesempatan langka ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Manager di PT KAI Kabupaten Mempawah, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk meraih peluang kariermu!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Mempawah
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan vital dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Reputasi dan stabilitasnya menjadi daya tarik tersendiri bagi para pencari kerja yang ingin membangun karir jangka panjang dan berdampak.
Saat ini, PT KAI tengah membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Manager di wilayah Kabupaten Mempawah, Kalimantan Barat. Ini adalah peluang besar bagi Anda yang memiliki pengalaman manajerial dan ingin berkontribusi dalam perkembangan industri perkeretaapian di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Mempawah, Kalimantan Barat.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1, diutamakan S2 di bidang Manajemen, Teknik Sipil, atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajerial.
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen dan kepemimpinan.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah dengan efektif.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu mengoperasikan komputer dan aplikasi perkantoran.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Jujujr, teliti, dan bertanggung jawab.
- Memiliki kemampuan analisa yang kuat.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Mempawah.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengontrol operasional di area penugasan.
- Memimpin dan membimbing tim kerja untuk mencapai target yang telah ditetapkan.
- Melakukan evaluasi kinerja tim dan memberikan arahan perbaikan.
- Bertanggung jawab atas keselamatan dan keamanan operasional.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan prosedur perusahaan.
- Melaporkan kinerja operasional secara berkala kepada atasan.
- Berkoordinasi dengan departemen lain untuk memastikan kelancaran operasional.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Resolusi Konflik
- Microsoft Office Suite
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Tunjangan pensiun
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Sertifikat pelatihan dan pengalaman kerja
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat. Pastikan semua berkas lamaran Anda lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan.
Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia, pastikan situs tersebut valid dan terverifikasi.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara aktif mendorong peningkatan kompetensi karyawan melalui berbagai program pengembangan diri.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja optimal. Hal ini tercermin dari tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya yang mendukung keseimbangan hidup kerja karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa persyaratan utama untuk posisi Manager ini?
Persyaratan utama meliputi minimal S1 (diutamakan S2), pengalaman manajerial minimal 5 tahun, dan kemampuan kepemimpinan yang kuat.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui website resmi PT KAI atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor PT KAI terdekat.
Kapan batas akhir pendaftaran?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Apa saja benefit yang ditawarkan?
Benefit meliputi gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, tunjangan pensiun, asuransi kesehatan, cuti tahunan, dan kesempatan pengembangan karir.
Kesimpulannya, lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Mempawah ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.