Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi dalam sektor transportasi nasional? Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda! Kami akan membahas detail lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Puncak, sehingga Anda bisa mempersiapkan diri dengan matang.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan gambaran lengkap mengenai kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Simak sampai akhir untuk meningkatkan peluang Anda mendapatkan pekerjaan impian!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Puncak
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang berperan vital dalam menyediakan layanan transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasi yang baik dan jaringan luas, bekerja di PT KAI merupakan impian banyak orang.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Manager di wilayah Kabupaten Puncak, Papua. Kesempatan ini sangat menarik bagi para profesional yang ingin berkarier di lingkungan yang dinamis dan menantang.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Kabupaten Puncak, Provinsi Papua
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Manajemen, Teknik Sipil, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Manager atau posisi serupa.
- Menguasai manajemen operasional dan logistik.
- Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah secara efektif.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Memahami regulasi dan prosedur di bidang transportasi.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Puncak, Papua.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengawasi operasional harian di area penugasan.
- Mengatur dan mengelola sumber daya manusia dan material.
- Memastikan terlaksananya target kinerja yang telah ditetapkan.
- Melakukan evaluasi dan perbaikan proses operasional.
- Menangani masalah dan keluhan yang muncul.
- Membuat laporan berkala kepada atasan.
- Bertanggung jawab atas keamanan dan keselamatan kerja di area penugasan.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Pemecahan Masalah
- Komunikasi Efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Tunjangan lainnya sesuai kebijakan perusahaan
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di www.kai.id (pastikan Anda mengecek informasi lowongan terbaru di situs resmi). Informasi lebih lanjut mengenai proses rekrutmen dapat Anda temukan di sana.
Penting untuk diingat bahwa proses rekrutmen di PT KAI sepenuhnya gratis dan tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan struktur karir yang jelas dan kesempatan untuk meningkatkan skill, Anda dapat membangun karir yang gemilang di perusahaan ini.
Selain promosi, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti, bonus, dan lingkungan kerja yang mendukung pengembangan potensi individu. Ini menciptakan suasana kerja yang positif dan produktif.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa persyaratan utama untuk posisi Manager Operasional ini?
Persyaratan utamanya meliputi minimal S1 di bidang terkait, pengalaman minimal 5 tahun sebagai Manager, kemampuan kepemimpinan yang kuat, dan penguasaan manajemen operasional serta logistik. Keterampilan komunikasi dan kemampuan bekerja di bawah tekanan juga sangat penting.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Silakan cek situs resmi PT KAI untuk informasi lowongan kerja terbaru dan petunjuk aplikasi. Biasanya terdapat formulir online yang perlu diisi.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Apa saja tunjangan yang diberikan?
Tunjangan meliputi gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, dan tunjangan lainnya sesuai kebijakan perusahaan, termasuk asuransi kesehatan dan cuti tahunan.
Apa saja tanggung jawab utama sebagai Manager Operasional di Kabupaten Puncak?
Tanggung jawab utama meliputi perencanaan dan pengawasan operasional harian, manajemen sumber daya manusia dan material, memastikan tercapainya target kinerja, dan menangani masalah operasional di area penugasan.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Puncak merupakan kesempatan berharga bagi para profesional yang ingin berkarier di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi yang diuraikan di atas merupakan referensi. Untuk informasi paling akurat dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingatlah bahwa semua lowongan pekerjaan di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.