Mencari peluang karir yang menjanjikan? Info lowongan kerja Manager di PT KAI di Kabupaten Sumba Tengah ini mungkin jawabannya! Artikel ini memberikan detail lengkap yang kamu butuhkan sebelum melamar.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai akhir untuk mengetahui kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar pekerjaan impianmu di salah satu perusahaan BUMN terbesar di Indonesia.
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Sumba Tengah
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan vital dalam menyediakan layanan transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasinya yang solid dan jangkauan luas, bekerja di PT KAI menawarkan stabilitas dan peluang berkembang yang menarik.
Saat ini, PT KAI tengah membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di wilayah Kabupaten Sumba Tengah, Nusa Tenggara Timur. Ini adalah kesempatan luar biasa bagi kandidat yang berpengalaman dan berambisi untuk berkontribusi pada kemajuan perusahaan transportasi nasional.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Waibakul, Sumba Tengah, Nusa Tenggara Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 dari universitas ternama, jurusan Manajemen atau yang relevan.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun sebagai manajer di bidang yang relevan.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Kepemimpinan yang kuat dan kemampuan untuk memotivasi tim.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan memenuhi tenggat waktu.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Sumba Tengah.
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi merupakan nilai tambah.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengawasi operasional departemen.
- Memimpin dan mengelola tim kerja.
- Menentukan strategi dan target kinerja departemen.
- Memantau kinerja tim dan memberikan arahan serta bimbingan.
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja departemen.
- Melakukan koordinasi dengan departemen lain.
- Bertanggung jawab atas pencapaian target departemen.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan manajemen proyek.
- Kemampuan analisis data.
- Kemampuan pemecahan masalah.
- Kemampuan negosiasi.
- Bahasa Inggris aktif.
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif.
- Tunjangan kesehatan.
- Tunjangan hari raya.
- Tunjangan makan.
- Asuransi kesehatan.
- Cuti tahunan.
- Kesempatan pengembangan karir.
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja.
- Curriculum Vitae (CV).
- Fotocopy KTP.
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai.
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada).
- Surat rekomendasi (jika ada).
- Pas foto terbaru.
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ (cek bagian karir). Anda juga dapat mengirimkan lamaran lengkap Anda melalui pos ke alamat kantor PT KAI yang relevan. Pastikan untuk menyertakan semua dokumen yang dibutuhkan.
Informasi lebih lanjut mengenai cara melamar dapat Anda peroleh melalui situs resmi PT KAI atau dengan menghubungi contact person yang tertera di situs resmi tersebut.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara aktif mendukung pengembangan skill dan pengetahuan karyawannya melalui berbagai program internal.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang memadai, serta bonus kinerja. Lingkungan kerja yang profesional dan suportif turut mendukung optimalnya kinerja karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Manager di PT KAI Sumba Tengah?
Persyaratan utamanya meliputi minimal S1 Manajemen atau jurusan relevan, pengalaman minimal 5 tahun sebagai manajer, kemampuan memimpin tim, dan penguasaan Microsoft Office. Kemampuan komunikasi dan bahasa Inggris yang baik juga sangat diutamakan.
Bagaimana proses seleksi untuk lowongan ini?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan medical check-up. Detail proses seleksi dapat dikonfirmasi langsung melalui situs resmi PT KAI atau informasi kontak yang tersedia.
Apakah PT KAI menyediakan akomodasi bagi karyawan yang ditempatkan di Sumba Tengah?
Informasi mengenai fasilitas akomodasi dapat dikonfirmasi lebih lanjut saat proses rekrutmen berlangsung. Sebaiknya hubungi bagian HRD PT KAI untuk detailnya.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025. Namun, disarankan untuk segera mengirimkan lamaran Anda.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses melamar kerja ini?
Tidak ada biaya yang dikenakan untuk proses melamar kerja di PT KAI. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dan meminta sejumlah uang.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Sumba Tengah menawarkan peluang karir yang menjanjikan. Informasi yang diberikan di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih valid dan detail, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses perekrutan di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.