Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Tapanuli Utara Tahun 2025 (Ayo Daftar Sekarang)

Mimpi berkarier di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan kerja Manager PT KAI di Kabupaten Tapanuli Utara ini mungkin jawabannya! Artikel ini cocok banget buat kamu yang sedang mencari peluang karier yang menjanjikan.

Jangan sampai kelewat! Kami akan uraikan detail lowongan, kualifikasi, hingga prospek kariernya. Simak artikel ini sampai akhir untuk memastikan kamu tidak ketinggalan informasi penting ini!

Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Tapanuli Utara

PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan vital dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Reputasi dan kestabilan perusahaan ini menjadikannya pilihan karier yang menarik bagi banyak profesional.

Saat ini, PT KAI membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di Kabupaten Tapanuli Utara, Sumatera Utara. Peluang emas ini sangat ideal bagi Anda yang berpengalaman dan ingin berkontribusi dalam perkembangan perusahaan transportasi nasional.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.kai.id/
  • Posisi: Manager
  • Lokasi: Tapanuli Utara, Sumatera Utara
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp3500000 – Rp13000000
  • Terakhir: 31 Desember 2025
Baca Juga :  Loker Customer Service PT KAI Di Kabupaten Tapanuli Utara Tahun 2025 (Pendaftaran Terbuka, Waktu Terbatas)

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal pendidikan S1
  • Usia maksimal 45 tahun
  • Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Mampu bekerja dalam tim dan mandiri
  • Berorientasi pada hasil dan target
  • Memiliki kemampuan problem-solving yang baik
  • Jujuh dan bertanggung jawab
  • Bersedia ditempatkan di Kabupaten Tapanuli Utara

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan dan mengawasi operasional divisi
  • Memimpin dan mengarahkan tim kerja
  • Membuat laporan kinerja secara berkala
  • Mengelola anggaran dan sumber daya
  • Memastikan kepatuhan terhadap peraturan perusahaan
  • Bertanggung jawab atas pencapaian target divisi
  • Membangun dan menjaga hubungan baik dengan stakeholder

Ketrampilan Pekerja

  • Kepemimpinan
  • Manajemen proyek
  • Pengambilan keputusan
  • Analisis data
  • Public speaking

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Cuti tahunan
  • Asuransi
  • Program pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
  • Surat referensi kerja (jika ada)
  • Pas foto terbaru
Baca Juga :  Loker Customer Service PT KAI Di Kota Binjai Tahun 2025 (Kesempatan Tidak Akan Datang Dua Kali, Daftar Sekarang)

Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI di www.kai.id (ganti dengan link resmi jika ada). Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI yang relevan di daerah Tapanuli Utara.

Informasi lebih lanjut mengenai cara melamar kerja dapat Anda cari di situs-situs lowongan kerja online terpercaya dan kredibel di Indonesia.

Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Komitmen perusahaan terhadap pengembangan SDM menciptakan lingkungan kerja yang dinamis dan memotivasi.

Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya. Tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, mendukung kinerja karyawan yang optimal.

Baca Juga :  Loker Customer Service PT KAI Di Kabupaten Sragen Tahun 2025 (Jangan Sampai Kehabisan)

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Manager ini?

Ya, usia maksimal pelamar adalah 45 tahun.

Bagaimana cara mengirimkan berkas lamaran?

Anda dapat mengirimkan berkas lamaran melalui situs resmi PT KAI atau langsung ke kantor PT KAI yang relevan di Tapanuli Utara.

Apakah lowongan ini berbayar?

Proses rekrutmen dan seleksi di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.

Apa saja benefit yang diberikan?

Benefit yang ditawarkan meliputi gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, asuransi, dan program pengembangan karir.

Kapan batas akhir pendaftaran?

Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025.

Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI Kabupaten Tapanuli Utara merupakan peluang karier yang sangat baik. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih valid dan detail, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan komentar