Mimpi berkarier di perusahaan BUMN terkemuka dan menjadi bagian dari kemajuan transportasi di Indonesia? Info lowongan kerja Manager di PT KAI di Kota Surakarta ini sangat cocok untuk Anda! Jangan lewatkan kesempatan emas ini.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Manager PT KAI di Surakarta, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai agar Anda tidak ketinggalan informasi penting!
Loker Manager PT KAI Di Kota Surakarta
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasi yang baik dan peluang karier yang menjanjikan, PT KAI menjadi pilihan ideal bagi para profesional yang ingin berkontribusi pada perkembangan negeri.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di Kota Surakarta, Jawa Tengah. Ini merupakan kesempatan yang luar biasa untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan berpengalaman di industri transportasi kereta api.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Surakarta, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 di bidang Manajemen, Teknik Sipil, atau bidang terkait
- Pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajerial
- Menguasai manajemen operasional dan strategi bisnis
- Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat
- Mampu bekerja dalam tim dan di bawah tekanan
- Komunikatif dan memiliki kemampuan negosiasi yang baik
- Memahami regulasi dan standar operasional kereta api (diutamakan)
- Mampu mengoperasikan komputer dan program aplikasi terkait
- Bersedia ditempatkan di Surakarta
- Berintegritas tinggi dan bertanggung jawab
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola tim operasional
- Merencanakan dan mengawasi pelaksanaan operasional kereta api
- Menjamin keselamatan dan keamanan operasional
- Memastikan efisiensi dan efektivitas operasional
- Membuat laporan periodik terkait kinerja operasional
- Berkoordinasi dengan departemen lain yang terkait
- Melakukan evaluasi dan perbaikan proses operasional
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Pemecahan Masalah
- Komunikasi Efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Fasilitas lainnya sesuai dengan kebijakan perusahaan
Dokumen Lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Surat lamaran kerja
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT KAI di Surakarta. Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Ingat, PT KAI tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Komitmen perusahaan terhadap pengembangan sumber daya manusia membuka jalan bagi karier yang cerah dan berkelanjutan.
Selain promosi, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja tetap optimal. Tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, menjadikan PT KAI sebagai tempat kerja yang ideal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Manager di PT KAI Surakarta?
Persyaratan utama meliputi minimal S1 di bidang terkait, pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajerial, kemampuan kepemimpinan yang kuat, dan penguasaan manajemen operasional.
Bagaimana proses seleksi rekrutmen di PT KAI?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, psikotes, wawancara, dan medical check-up. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos tahap administrasi.
Berapa kisaran gaji untuk posisi Manager di PT KAI Surakarta?
Kisaran gaji berkisar antara Rp 3.500.000 hingga Rp 13.000.000, tergantung pada pengalaman dan kinerja.
Apa saja tunjangan dan benefit yang ditawarkan?
PT KAI menawarkan berbagai tunjangan dan benefit menarik, termasuk tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, asuransi, cuti tahunan, dan fasilitas lainnya.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI Surakarta ini merupakan kesempatan berharga untuk berkarier di perusahaan BUMN yang terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.