Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Batang Tahun 2025 (Tunggu Apa Lagi? Daftar Sekarang!)

Mencari pekerjaan sebagai Supervisor di Kabupaten Batang? Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda! Peluang emas untuk bergabung dengan perusahaan BUMN ternama sedang terbuka lebar.

Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang Loker Supervisor PT KAI di Kabupaten Batang, termasuk persyaratan, kualifikasi, dan cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk mengetahui lebih lanjut!

Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Batang

PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang transportasi kereta api di Indonesia. PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang besar, terpercaya, dan menawarkan jenjang karir yang menjanjikan.

Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Supervisor di salah satu unit kerjanya yang berlokasi di Kabupaten Batang, Jawa Tengah. Ini merupakan kesempatan bagus bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN yang prestisius.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.kai.id/
  • Posisi: Supervisor
  • Lokasi: Batang, Jawa Tengah
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp2500000 – Rp10000000
  • Terakhir: 31 Desember 2025
Baca Juga :  Lowongan Kerja Teller Bank Mandiri Di Kabupaten Batang Tahun 2025 (Daftar Segera, Pendaftaran Hanya Terbatas)

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal pendidikan D3/S1 semua jurusan.
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor atau posisi serupa.
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Mampu bekerja dalam tim dan individu.
  • Juju, teliti dan bertanggung jawab.
  • Bersedia ditempatkan di Kabupaten Batang.
  • Memiliki SIM A dan SIM C.
  • Berpenampilan menarik dan rapi.
  • Sehat jasmani dan rohani.

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan, mengorganisir, dan mengendalikan pekerjaan tim.
  • Memastikan tercapainya target kinerja tim.
  • Melakukan evaluasi kinerja tim secara berkala.
  • Memberikan pelatihan dan bimbingan kepada anggota tim.
  • Membuat laporan kinerja tim secara berkala.
  • Menangani permasalahan yang terjadi di tim.
  • Berkoordinasi dengan departemen lain.

Ketrampilan Pekerja

  • Kepemimpinan
  • Manajemen Waktu
  • Problem Solving
  • Komunikasi
  • Pengelolaan Tim

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Cuti tahunan
  • Asuransi
  • Kesempatan pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
  • Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
  • Pas foto terbaru ukuran 4×6
  • Surat keterangan sehat dari dokter

Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT KAI yang relevan di Kabupaten Batang. Anda juga bisa melamar melalui situs-situs pencari kerja terpercaya.

Baca Juga :  Loker Security/Satpam PT KAI Di Kabupaten Nduga Tahun 2025 (Jangan Sampai Kehabisan)

Ingatlah bahwa semua proses perekrutan di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.

Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan ini berkomitmen untuk mengembangkan potensi karyawannya agar dapat memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan.

Selain promosi jabatan, PT KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang mendukung kinerja karyawan, seperti tunjangan kesehatan, bonus, cuti tahunan, dan lainnya. Lingkungan kerja yang kondusif dan profesional menjadikan PT KAI sebagai tempat kerja yang ideal bagi mereka yang ingin berkarir dan berkembang di bidang perkeretaapian.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Supervisor ini?

Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun kandidat yang memiliki pengalaman kerja yang relevan akan diprioritaskan.

Baca Juga :  Loker Staff Pelaksana PT KAI Di Kabupaten Solok Selatan Tahun 2025 (Ayo Bergabung, Daftar Sekarang)

Bagaimana proses seleksi karyawan di PT KAI?

Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, termasuk seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan pemeriksaan kesehatan.

Apakah PT KAI menyediakan fasilitas penginapan bagi karyawan yang ditempatkan di luar kota?

Hal ini perlu dikonfirmasi lebih lanjut saat proses interview. Sebaiknya Anda menanyakan hal ini secara langsung kepada HRD PT KAI.

Kapan pengumuman hasil seleksi akan diumumkan?

Pengumuman hasil seleksi akan diinformasikan melalui email atau telepon kepada kandidat terpilih. Waktu pengumuman akan bervariasi tergantung dari jumlah pendaftar dan proses seleksi.

Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses perekrutan ini?

Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses perekrutan ini. Waspadai penipuan yang meminta imbalan dengan dalih membantu proses penerimaan karyawan.

Kesimpulannya, lowongan kerja Supervisor PT KAI di Kabupaten Batang ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang berminat berkarier di perusahaan BUMN yang terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lanjut dan aplikasi, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan komentar