Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Bojonegoro Tahun 2025 (Bergabunglah Sekarang, Jangan Lewatkan!)

Mimpimu bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi dalam perkembangan infrastruktur transportasi Indonesia? Info lowongan kerja ini sangat cocok untukmu! Artikel ini akan membahas detail lowongan Supervisor di PT KAI di Kabupaten Bojonegoro, memberikanmu gambaran lengkap untuk mempersiapkan lamaranmu.

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mengetahui persyaratan, kualifikasi, dan cara melamar. Kesempatan untuk bergabung dengan PT KAI menunggu!

Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Bojonegoro

PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan negara yang berperan penting dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasinya yang kuat dan kontribusi besar bagi perekonomian nasional, berkarir di PT KAI merupakan pilihan yang prestisius dan menjanjikan.

Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor di Kabupaten Bojonegoro, Jawa Timur. Ini adalah kesempatan bagus untuk mengembangkan kariermu di perusahaan yang berkembang pesat dan memiliki dampak luas bagi masyarakat.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.kai.id/
  • Posisi: Supervisor
  • Lokasi: Bojonegoro, Jawa Timur
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp2500000 – Rp10000000
  • Terakhir: 31 Desember 2025
Baca Juga :  Loker Customer Service PT KAI Di Kabupaten Bojonegoro Tahun 2025 (Daftar Sebelum Kesempatan Hilang)

Kualifikasi Pekerja

  • Pendidikan minimal S1
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai supervisor
  • Menguasai Microsoft Office
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Mampu bekerja dalam tekanan
  • Juju, bertanggung jawab, dan disiplin
  • Bersedia ditempatkan di Bojonegoro
  • Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (diutamakan)
  • Berpenampilan rapi dan profesional
  • Mampu bekerja sama dalam tim

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan, mengarahkan, dan mengawasi pekerjaan tim
  • Memastikan target kinerja tim tercapai
  • Memonitor dan mengevaluasi kinerja anggota tim
  • Memberikan pelatihan dan pengembangan kepada anggota tim
  • Membuat laporan kinerja tim secara berkala
  • Menangani keluhan dan masalah dari pelanggan
  • Berkoordinasi dengan departemen lain

Ketrampilan Pekerja

  • Kepemimpinan
  • Manajemen waktu
  • Problem solving
  • Pengambilan keputusan
  • Komunikasi efektif

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Cuti tahunan
  • Asuransi
  • Program pensiun

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy SKCK
  • Pas foto terbaru
  • Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
Baca Juga :  Loker Security/Satpam PT KAI Di Kabupaten Bojonegoro Tahun 2025 (Lamar Sekarang dan Jangan Tunda)

Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Untuk melamar, kamu bisa mengirimkan berkas lamaran secara online melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau datang langsung ke kantor cabang PT KAI terdekat. Pastikan untuk memenuhi seluruh persyaratan yang telah ditentukan.

Selain itu, kamu juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia.

Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi, sehingga kariermu dapat berkembang pesat.

Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya. Tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti yang cukup, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, memastikan karyawan dapat berkinerja optimal dan merasa dihargai.

Baca Juga :  Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Kepulauan Yapen Tahun 2025 (Lamar Sebelum Slot Penuh)

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Supervisor?

Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja yang relevan sangat dipertimbangkan.

Bagaimana proses seleksi lowongan ini?

Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan medical check-up.

Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?

Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen PT KAI. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.

Kapan pengumuman hasil seleksi?

Pengumuman hasil seleksi akan diinformasikan melalui email atau telepon kepada kandidat yang lolos.

Apa saja benefit yang diberikan selain yang tercantum?

Benefit lain mungkin termasuk program pengembangan diri, fasilitas kesehatan tambahan, dan kesempatan untuk mengikuti pelatihan.

Kesimpulannya, lowongan Supervisor di PT KAI di Kabupaten Bojonegoro merupakan kesempatan berharga untuk membangun karier di perusahaan BUMN yang terkemuka. Informasi di atas hanyalah sebagai referensi. Untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan komentar