Mencari pekerjaan yang menjanjikan dan sesuai dengan keahlianmu? Info lowongan kerja Supervisor di PT KAI Kabupaten Pandeglang ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk berkarier di perusahaan BUMN terkemuka ini sedang terbuka lebar.
Jangan sampai kelewatan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Supervisor PT KAI di Kabupaten Pandeglang, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Simak sampai habis ya!
Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Pandeglang
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang transportasi kereta api di Indonesia. PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang terpercaya dan memiliki reputasi baik, menawarkan karir yang stabil dan prospektif.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor di Kabupaten Pandeglang, Banten. Ini adalah kesempatan besar untukmu yang ingin berkarier di bidang transportasi dan memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Supervisor
- Lokasi: Pandeglang, Banten.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2500000 – Rp10000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan D3/S1 semua jurusan.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor atau posisi serupa.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja dalam tim dan mandiri.
- Memiliki kemampuan problem-solving yang baik.
- Bersedia bekerja dengan target dan tekanan.
- Jujuh, bertanggung jawab, dan disiplin.
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (diutamakan).
- Berdomisili di Kabupaten Pandeglang atau sekitarnya.
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengawasi tim kerja.
- Menentukan target dan mengevaluasi kinerja tim.
- Memastikan pekerjaan sesuai dengan prosedur dan standar operasional.
- Mengelola dan memecahkan masalah yang terjadi di lapangan.
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja tim dan pekerjaan.
- Bertanggung jawab atas keberhasilan proyek yang dikerjakan tim.
- Menjalin komunikasi efektif dengan pihak-pihak terkait.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen waktu
- Pengambilan keputusan
- Komunikasi
- Pemecahan masalah
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ (pastikan informasi lowongan masih tersedia). Anda juga dapat mengirimkan lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat atau melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawan, serta kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi sesuai dengan kinerja dan potensi masing-masing.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, serta berbagai program kesejahteraan karyawan lainnya. Semua ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan mendukung kinerja optimal karyawannya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Supervisor?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja akan menjadi pertimbangan utama.
Apakah PT KAI menyediakan akomodasi untuk karyawan yang berdomisili di luar Pandeglang?
Informasi mengenai akomodasi sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada pihak HRD PT KAI setelah proses seleksi.
Berapa lama proses rekrutmen biasanya berlangsung?
Lamanya proses rekrutmen dapat bervariasi, tergantung jumlah pelamar dan kebutuhan perusahaan. Informasi lebih detail dapat dilihat pada website resmi PT KAI.
Apa saja tahapan seleksi yang akan dilalui?
Tahapan seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan medical check-up. Detail tahapan seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada pelamar yang lolos seleksi administrasi.
Bagaimana cara menghubungi PT KAI untuk informasi lebih lanjut?
Anda dapat menghubungi PT KAI melalui nomor telepon dan email yang tertera di website resmi mereka.
Kesimpulannya, lowongan Supervisor di PT KAI Kabupaten Pandeglang ini merupakan kesempatan berharga untuk membangun karier di perusahaan BUMN yang terpercaya. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, proses rekrutmen ini tidak dipungut biaya sama sekali.