Mimpi jadi Manager di PT KAI? Kesempatan emas hadir! Info lowongan kerja Manager PT KAI di Provinsi Jawa Barat ini khusus untuk kamu yang berambisi membangun karir di perusahaan BUMN ternama. Jangan lewatkan kesempatan langka ini!
Artikel ini akan memberikan detail lengkap seputar lowongan Manager PT KAI di Jawa Barat, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Baca sampai selesai agar kamu siap bersaing dan meraih posisi impian!
Loker Manager PT KAI Di Provinsi Jawa Barat (JABAR)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan vital dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasi yang baik dan peluang karir yang menjanjikan, PT KAI menjadi pilihan ideal bagi para profesional yang ingin berkontribusi dalam pembangunan negeri.
Saat ini, PT KAI tengah membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di beberapa kota di Provinsi Jawa Barat. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan berkontribusi pada kemajuan industri perkeretaapian Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Bandung, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen, Teknik Sipil, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajemen, khususnya di bidang transportasi atau logistik.
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen, perencanaan, dan pengorganisasian.
- Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.
- Terampil dalam berkomunikasi dan berkolaborasi dengan tim.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan memenuhi tenggat waktu.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Berorientasi pada hasil dan memiliki integritas tinggi.
- Berkepribadian tegas, bertanggung jawab dan disiplin.
- Bersedia ditempatkan di Bandung, Jawa Barat.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengawasi operasional sehari-hari.
- Memimpin dan mengelola tim kerja.
- Menganalisis data kinerja dan membuat laporan periodik.
- Mengembangkan strategi untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas.
- Mengatasi permasalahan operasional yang muncul.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan prosedur perusahaan.
- Berkoordinasi dengan departemen lain.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Analisis Data
- Komunikasi Efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Bonus kinerja
- Peluang pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI, atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT KAI yang relevan di Bandung, Jawa Barat. Informasi lebih lanjut mengenai alamat pengiriman dan persyaratan bisa didapatkan melalui website resmi PT KAI.
Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia, namun pastikan kebenaran informasi sebelum mengirimkan lamaran Anda.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawan, termasuk program mentoring dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan berbagai tunjangan dan benefit yang menarik, termasuk tunjangan kesehatan, asuransi, bonus kinerja, dan cuti yang memadai untuk memastikan kesejahteraan karyawannya dan menciptakan lingkungan kerja yang optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Manager Operasional?
Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal S1 di bidang terkait, pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen, kemampuan kepemimpinan, dan keahlian analitis yang baik.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 3.500.000 hingga Rp 13.000.000, tergantung pada pengalaman dan kemampuan kandidat.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke alamat yang tertera di website resmi PT KAI.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen ini. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Jawa Barat ini merupakan peluang besar bagi Anda yang memiliki pengalaman dan keahlian di bidang manajemen. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lengkap dan akurat, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua lowongan pekerjaan di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.