Sedang mencari peluang karir yang menjanjikan? Info lowongan kerja Supervisor di PT KAI Kabupaten Subang ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk mengembangkan karir di perusahaan BUMN ternama ini terbuka lebar untuk Anda.
Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan informasi detail tentang lowongan Supervisor PT KAI di Kabupaten Subang, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk mengetahui lebih lanjut!
Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Subang
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasi yang solid dan perkembangan yang terus meningkat, PT KAI menawarkan lingkungan kerja profesional dan kesempatan pengembangan karir yang menarik.
Saat ini, PT KAI tengah membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor di Kabupaten Subang, Jawa Barat. Ini adalah kesempatan besar bagi Anda yang berambisi untuk berkontribusi pada perusahaan transportasi terkemuka di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Supervisor
- Lokasi: Subang, Jawa Barat.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2500000 – Rp10000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan yang relevan.
- Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang yang relevan, khususnya di posisi supervisory.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Memiliki kemampuan problem-solving yang baik.
- Berorientasi pada hasil dan target.
- Juju, bertanggung jawab, dan disiplin.
- Memiliki SIM A atau SIM C.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Subang.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengarahkan, dan mengawasi kinerja tim.
- Memastikan tercapainya target kinerja tim.
- Melakukan evaluasi kinerja anggota tim.
- Memberikan pelatihan dan pengembangan kepada anggota tim.
- Melaporkan perkembangan pekerjaan kepada atasan.
- Menangani keluhan dan masalah yang muncul.
- Memastikan kepatuhan terhadap prosedur dan peraturan perusahaan.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen waktu
- Pengambilan keputusan
- Pemecahan masalah
- Komunikasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor PT KAI terdekat. Pastikan untuk memeriksa persyaratan dan prosedur yang berlaku.
Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia, namun selalu verifikasi kebenaran informasi lowongan tersebut di situs resmi PT KAI.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan jenjang karir yang jelas dan terstruktur, Anda memiliki potensi untuk mencapai posisi yang lebih senior dalam perusahaan.
Selain promosi, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja optimal. Tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan karyawan lainnya, akan menunjang perkembangan karir Anda.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Supervisor ini?
Tidak ada batasan usia yang secara spesifik disebutkan dalam informasi lowongan kerja ini. Namun, pengalaman kerja yang relevan sangat dipertimbangkan.
Apakah dibutuhkan pengalaman kerja di bidang perkeretaapian?
Meskipun pengalaman di bidang perkeretaapian akan menjadi nilai tambah, namun pengalaman kerja di bidang yang relevan seperti manajemen, operasional, atau pelayanan pelanggan juga dipertimbangkan.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan pemeriksaan kesehatan. Detail prosedur seleksi bisa dilihat di situs resmi PT KAI.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses melamar?
Tidak ada biaya yang dikenakan untuk proses melamar pekerjaan di PT KAI. Waspadai penipuan yang meminta biaya dalam proses rekrutmen.
Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025. Namun, sebaiknya segera melamar karena posisi ini dapat terisi kapan saja.
Kesimpulannya, lowongan Supervisor PT KAI di Kabupaten Subang ini menawarkan peluang karir yang menarik dan menjanjikan. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi yang lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.